Wir bringen Talente und Unternehmen zusammen!

Ob erfahrene Fachkräfte oder starke Führungspersönlichkeiten – DELOS Personal ist Ihr Partner für die Direktvermittlung in Festanstellung. Mit unserem Netzwerk und Marktverständnis finden wir nicht nur Bewerber, sondern die richtigen Köpfe, die langfristig zu Ihrem Unternehmen passen.

SERVICES

Das sind unsere
Kernkompetenzen

Direktvermittlung von Fach- und Führungskräften

Wir finden die richtigen Spezialisten und Führungspersönlichkeiten für Ihr Unternehmen – passgenau, effizient und nachhaltig in Festanstellung.

Branchen- übergreifende Expertise

Ob Industrie, Technik, IT oder kaufmännische Positionen – wir kennen die Märkte und wissen, wo die passenden Talente zu finden sind.

Persönliche Beratung & Betreuung

Von der ersten Bedarfsanalyse bis zur erfolgreichen Einstellung stehen wir Unternehmen und Kandidaten als verlässlicher Partner zur Seite.

Für Bewerber/-innen

Karriere? Können Wir.

Du willst den nächsten Karriereschritt gehen? Wir vermitteln Fach- und Führungskräfte direkt in Festanstellung – professionell, modern und zuverlässig. Dank Branchenkenntnis und starkem Netzwerk findest du bei uns genau die Position, die zu deinen Fähigkeiten und Zielen passt. Mit persönlicher Beratung begleiten wir dich auf Augenhöhe – klar, transparent und immer fokussiert auf deinen Erfolg.

Wir beraten.

Wir analysieren gemeinsam mit Ihnen den Personalbedarf und entwickeln die passende Recruiting-Strategie.

Wir gewinnen.

Durch moderne Recruiting-Methoden und ein starkes Netzwerk identifizieren wir die besten Fach- und Führungskräfte für Ihr Unternehmen.

Wir vermitteln.

Wir bringen Unternehmen und Kandidaten direkt zusammen – transparent, zuverlässig und mit Fokus auf Festanstellung.

Wir begleiten.

Wir begleiten Unternehmen und Kandidaten persönlich – vom ersten Gespräch bis zur erfolgreichen Einstellung.

Vertrauen bindet.

Am Ende geht es nicht nur um die richtige Stelle oder den passenden Lebenslauf, sondern um Menschen. DELOS Personal steht für Partnerschaft, klare Prozesse und echte Verlässlichkeit, für Unternehmen ebenso wie für Bewerber.